LAST Year Keir Starmer teve um convite para os chefes na primeira conferência do Labor do Party in Power em 15 anos: “Você pode ter suas impressões digitais em nossa política … você pode moldá -la”. Recém-nascido da Britain Corporativa para bombardear o amor antes de seu deslizamento de terra eleitoral, o primeiro-ministro disse a um público esgotado do “Dia dos Negócios” em sua reunião de Liverpool que ele queria que seu novo governo “se associasse” com a indústria.
“Você tem o direito de nos bater … nossas decisões serão melhores se estivermos conversando com você e levando em consideração o que você diz”, disse Starmer.
À medida que o trabalho retorna a Merseyside neste fim de semana para sua conferência anual, muitos executivos estão perguntando: o que aconteceu? As conversas sobre parcerias e modelagem de políticas são uma memória distante após um ano de aumentos de impostos, crescimento fraco, crescente inflação e escalada desemprego.
“Quinze meses em (da eleição), foi uma decepção séria”, disse Stuart Rose, ex -executivo -chefe da Marks & Spencer. “Parece haver um vácuo e uma incompatibilidade entre o que está sendo dito e sendo feito em termos de envolvimento dos negócios.
“Você tem uma maioria massiva, um governo dizendo que quer alimentar a economia e diz que sabe como. Mas parece estar paralisado. Eu pensei que esse lote estaria em dois termos; agora não estou convencido. E os conservadores estão em um buraco.
Para o trabalho, tendo polido suas credenciais ao administrar um negócio de negócios “Davos on the Mersey” nos últimos anos, reparar as relações corporativas é visto como uma prioridade importante nas fileiras do partido após um ano difícil.
O orçamento do outono de Rachel Reeves será grande para os delegados que preenchem a doca Albert varrida pelo vento em meio a especulações crescentes sobre os aumentos de impostos. O mesmo acontece com a figura de Andy Burnham, o grande prefeito de Manchester, amplamente visto como um desafiante a Starmer.
Com o chanceler e o primeiro -ministro que esperam rolar o campo para o orçamento de 26 de novembro, os chefes em Liverpool estarão em alerta por qualquer indício de como Reeves abordará um potencial déficit de 40 bilhões de libras nas finanças públicas. Os investidores do mercado global de títulos também estarão assistindo de perto.
Para muitos, a perspectiva de outro orçamento de arrecadar impostos está aumentando a sensação de traição nas salas de reuniões da cidade.
“Eu estava razoavelmente esperançoso quando eles entraram porque pensei que o último lote, os Conservadores, eram totalmente ineptos”, disse Andrew Higginson, presidente do varejista da FTSE 100 JD Sports. “Quando Reeves e Starmer fizeram as rodadas, parecia que eles seriam um sopro de ar fresco e não seriam como um trabalho antigo; mais como um governo centrista, adequado para negócios e amigável ao crescimento. Acho justo dizer que eles foram uma grande decepção, na verdade.”
Antes da eleição geral, Higginson estava entre dezenas de líderes empresariais que endossaram o trabalho, depois de sua “ofensiva de salmão defumado” de café da manhã da cidade para atrair chefes. Agora, sua opinião é que o partido “não fez nada” no governo com o qual as empresas estão satisfeitas.
O topo da lista de consternação é o aumento de £ 25 bilhões da Reeves nas contribuições do Seguro Nacional do Empregador (NICs) em seu primeiro orçamento – uma medida surpresa em que poucos ou algum chefes reconheceriam suas impressões digitais.
Os líderes empresariais reconhecem amplamente o desafio que o trabalho está enfrentando. Ao entrar no governo com a dívida nacional entre os níveis mais altos desde a década de 1960 e enfrentar a crescente pressão sobre os serviços públicos e um desafio cenário financeiro do mercado, o chanceler teve um cenário incomumente difícil para navegar.
Shevaun Haviland, diretor das Câmaras Britânicas de Comércio, disse: “Não subestimamos os desafios que o Chanceler e não subestimamos a importância da responsabilidade fiscal de criar a estabilidade econômica em que todas as empresas dependem”.
No entanto, a queixa é que Reeves jogou mal uma mão ruim. Cortar os pagamentos de combustível no inverno custa caro trabalho nas pesquisas de opinião. Para os negócios, seu primeiro orçamento adicionou custos extras para as empresas que já estão lutando com a inflação pegajosa, as taxas de juros elevadas, a fraca confiança do consumidor e uma perspectiva global sombria.
“Tudo está sendo transmitido pela inflação”, disse o chefe de uma empresa da FTSE 100. “Casar o Banco da Inglaterra para manter as taxas. Então eu me desespero.”
Haviland disse “sem dúvida” que o custo das NICs continuou sendo sentido. “(TI) atingiu confiança, investimento e recrutamento. É por isso que nossa mensagem para o chanceler antes do orçamento de novembro é clara – não há novos impostos sobre negócios”, disse ela.
Com mais de um mês ainda a ir antes do orçamento, os líderes empresariais temem que o chanceler convidou um outono de especulação tributária que prejudicará a economia.
Higginson disse que as empresas estavam “esperando o pior” no orçamento e planejariam de acordo. “Não vimos progresso até agora, e é por isso que é uma decepção e sugere – além da retórica – que eles realmente não entendem”.
No piso da conferência, o trabalho de trabalho enfrentará pedidos para buscar um imposto de riqueza dos líderes sindicais e do flanco esquerdo do partido – uma política com enorme apoio público, mas é improvável que se sinta bem com muitos delegados de negócios.
Após a promoção do boletim informativo
“É uma política pueril e infantil”, disse o chefe do FTSE 100. “Estamos sendo administrados por políticos da União dos Estudantes. Sabemos que tributar os ricos apenas os afasta. Deveríamos procurar atraí -los”.
Nos últimos meses, os trabalhistas procuraram anunciar bilhões de libras de investimento garantidas por meio de sua agenda para cortar a burocracia, empurrar investimentos em projetos de baixo carbono, redefinir as relações da UE e aconchegar-se a Donald Trump.
Dezenas de CEOs se alinharam com declarações de apoio, incluindo o presidente da BlackRock, Larry Fink, ao lado dos chefes do Revolut, Bank of America, PayPal e Citigroup após £ 110 bilhões de investimentos em serviços financeiros na semana passada.
Por outro lado, dezenas dos maiores nomes de rua da Grã -Bretanha – incluindo Tesco, Sainsbury’s, John Lewis e Boots – alertam que as políticas tributárias do trabalho estão aumentando os preços nas lojas. O chefe da BT atacou “custos inflitos do governo” e empresas farmacêuticas, incluindo Eli Lilly, Merck e AstraZeneca, puxaram bilhões de libras de projetos na Grã-Bretanha em meio a uma briga sobre os preços das drogas.
O investimento em infraestrutura é uma área que os executivos acham que a mão -de -obra está acertando. A aprovação de projetos de expansão da pista em Heathrow e Gatwick caiu bem com os líderes empresariais, juntamente com o apoio dos contribuintes para projetos nucleares, como o Sizewell C. Os líderes da União receberam a nacionalização do British Steel.
No entanto, é provável que a conferência seja obscurecida por atrasos relatados ao Northern Powerhouse Rail – onde o Liverpool deveria ser um beneficiário importante – que Reeves e Starmer esperavam seguir como um anúncio da conferência de tivis.
Apesar dos laços desgastados, ainda se espera um schmooze corporativo. FTSE 100 robustos, empresas de energia, gigantes da tecnologia e bancos acabaram com vastas somas para patrocinar café da manhã exclusivo, recepções de bebidas e eventos marginais.
Entre os patrocinadores corporativos estão o Lloyds Banking Group, Uber, EDF, OVO Energy, Microsoft, Tiktok e Capita. Uma recepção da indústria de defesa somente para convidados está planejada para ministros, bem como um partido para executivos de petróleo e gás-todos sob o mesmo teto que os comícios de campanha para grupos anti-guerra e ambientalistas.
Para os delegados corporativos, o custo do envolvimento é outro resmungão. Este ano, os ingressos para o dia útil, rebated como um “Cúpula de líderes empresariais inaugurais”, Galopou antes da inflação com um aumento de preço de £ 3.000 para £ 5.000 para executivos C-Suite que procuram oportunidades de networking e de ouvir os números do trabalho seniores.
Para muitos à esquerda da política, essa proximidade, no entanto, combina as preocupações de que o trabalho de parto cresceu muito relaxado com as impressões digitais dos negócios em suas políticas.
Após a renúncia de Angela Rayner como vice -primeiro -ministro e remodelação de Starmer este mês para nomear Peter Kyle – que enfrentou perguntas sobre sua proximidade com as grandes empresas de tecnologia – como secretário de negócios, os líderes sindicais ficaram assustados.
Até agora, o trabalho procurou apaziguar os dois campos, com promessas de seguir seu projeto de lei de direitos de emprego – para o desconforto de chefes que alertam o plano de reforçar os direitos dos trabalhadores atingirão a economia e relaxarão o mercado de trabalho.
No entanto, o desafio para o trabalho agradar a todos os seus mais de 20.000 delegados da conferência é um microcosmo da tarefa de Starmer para o país em geral. “Eles estão tentando ser o que alguém não pode ser: todas as coisas para todas as pessoas”, disse Rose. “Ser um aglomerador sempre termina em decepção.”
